Buitenlandse kenniswerker aannemen

Deze informatie is geplaatst door

Antwoord voor bedrijven

Wilt u een kenniswerker of kennismigrant uit een ander land in dienst nemen? Dan gelden er speciale regels voor de tewerkstellingsvergunning (TWV). Ook kunt u hem mogelijk een belastingvrije vergoeding bieden voor de extra kosten voor het werken in Nederland.

Wanneer is geen tewerkstellingsvergunning nodig?

U heeft voor buitenlandse kenniswerkers (en hun echtgenoten) geen tewerkstellingsvergunning nodig.

Kort verblijvende kenniswerkers

Voor kennismigranten die korter dan 3 maanden in ons land verblijven, kunt u een eenvoudige procedureExterne link voor een tewerkstellingsvergunning volgen.

Wanneer is een verblijfsvergunning nodig?

Komt de kenniswerker uit een land buiten de EER of Zwitserland? En blijft hij langer dan 3 maanden in Nederland? Dan heeft hij een verblijfsvergunning nodig. Voor de aanvraag van een verblijfsvergunning voor kennismigranten moet uw organisatie door de IND zijn erkend als referentExterne link. Op de website van de IND kunt u opzoeken welke verblijfsvergunning Externe linkuw kenniswerker nodig heeft.

Belastingvrije vergoeding voor kenniswerkers

Mogelijk kunt u gebruikmaken van de 30%-regelingExterne link van de Belastingdienst. U kunt de kenniswerker een belastingvrije vergoeding bieden van maximaal 30% van zijn loon (inclusief de vergoeding). Deze vergoeding is bestemd voor de zogenaamde extraterritoriale kostenExterne link. Hiervoor moet u samen met uw werknemer een beschikking aanvragen bij de Belastingdienst.

Deze informatie is geplaatst door

Antwoord voor bedrijven